ESG é uma sigla que define o conjunto de práticas e impactos de uma empresa em relação ao Meio Ambiente (Environmental), à Sociedade (Social) e à Governança (Governance) sendo esta sigla utilizada no universo dos negócios para medir o índice de sustentabilidade e impacto social de uma empresa;
Neste artigo, vamos explicar mais detalhes sobre ESG e por que ela é tão importante.
O que é ESG
A sigla vem do inglês Environmental (Ambiental, E), Social (Social, S) e Governance (Governança, G). No Brasil, também nos referimos a ela como ESG.
O termo surgiu pela primeira vez em 2004, dentro de um grupo de trabalho do Principles for Responsible Investment (PRI), rede ligada à ONU que tem objetivo de convencer investidores sobre investimentos sustentáveis.
O objetivo do ESG é identificar corporações que vão além da busca por maximizar lucros e que possuem um impacto positivo para sociedade.
O ESG tem como foco abordar questões que se enquadram nas categorias de meio ambiente, social e governança. A seguir, vamos explicar cada uma.
Meio Ambiente
Em relação ao meio ambiente, uma empresa é avaliada pela forma que atua em relação aos impactos ambientais do seu negócio, como lida com:
- Geração de lixo e poluição
- Esgotamento de recursos
- Emissão de gases de efeito estufa
- Desmatamento
- Alterações Climáticas
Social
No critério social, a análise é sobre como a empresa trata as pessoas e se concentram em:
- Relações com funcionários e diversidade;
- Condições de trabalho, incluindo trabalho infantil e escravidão;
- Salário mínimo comparativo;
- Requalificação/treinamento;
- Saúde e segurança;
- Direitos humanos;
- Ações sociais para a comunidade;
- Geração de riqueza.
Governança
Aqui é sobre o aspecto sobre como uma corporação opera no mais alto nível, incluindo tomada de decisões, envolvimento político e ética. Isso inclui:
- Canal de denúncias
- Remuneração de executivos
- Conduta corporativa
- Composição do Conselho
- Relação com entidades do governo e políticos
- Estrutura do comitê de auditoria
Por que o ESG é importante
Há muitas razões pelas quais ter uma estratégia de ESG é benéfica para uma organização. Uma quantidade crescente de investidores, incluindo os maiores do mundo, tem um forte foco ESG e não investirá em uma empresa sem que ela cumpra as diretrizes.
O ESG não foi inventado para ser simplesmente um inconveniente para os executivos. Em vez disso, existem grandes desafios em nosso mundo que, se não forem resolvidos, podem levar a consequências fatais para todos.
No nível ambiental, devemos lidar com um planeta que está ficando mais quente a cada dia e populações sofrendo com o aumento de desastres naturais. O desmatamento e poluição industrial impactam diretamente o meio ambiente.
Na questão social, as disparidades de riqueza, raça e gênero criam uma sociedade menos justa. A desigualdade de renda leva ao crime e à agitação civil, o que torna nossas sociedades inseguras para todos.
E para a governança, o lobby corporativo e casos de corrupção criam menos fé nas instituições e no contrato social.
Corporações precisam resolver essas questões não só para conseguirem seguir com seus negócios, mas para preservar o planeta e contribuir com a melhora da sociedade.
Qual o impacto do ESG para Saúde e Segurança do Trabalho
- A gestão de Saúde e Segurança do trabalho se enquadra no pilar “S”ocial do ESG;
- A inovação na Saúde e Segurança é um grande aliado na governança ambiental e está inserida nas Metas de Desenvolvimento Sustentável;
- A prevenção dos acidentes e promoção de um ambiente mais saudável estão inseridos nos indicadores Sociais e é estratégica para o negócio assim como o ESG;
- Acidentes (sendo ou não do trabalho) podem causar danos irreversíveis a imagem da empresa com impacto direto nos seus indicadores;
- Através da constante evolução e conscientização promovida pelas práticas que envolvem os critérios de ESG, Saúde e Segurança se tornam reconhecidos como “valor” da empresa pelo importante e necessário trabalho que exercem e que foi intensificado durante a pandemia;
- A dimensão social (o “S” do ESG) se constitui também numa oportunidade para as empresas inserirem o cuidado com as pessoas, como elemento estratégico e, embora muitas empresas já reportem ações relacionadas a esses fatores nos seus relatórios de sustentabilidade e responsabilidade social, não havia grande visibilidade para o tema.
Como o software da NEXO CS auxilia na ESG
Criar e executar uma estratégia ESG pode servir para preparar seus negócios para o futuro. Além da gestão de riscos, as empresas que se destacam em suas iniciativas ESG podem posicionar sua marca como líderes em seu mercado entre o público, parceiros, governo e investidores.
Com o NEXO EHS, solução da Nexo CS, empresas podem atender melhor os pilares do ESG, em especial no tema “Social”, ressaltando os valores e benefícios para as áreas de Saúde e segurança do Trabalho.
O software NEXO EHS permite a gestão completa das áreas de Saúde Ocupacional, Segurança do Trabalho, Meio Ambiente e Previdenciária / eSocial.
A NEXO CS permanece em constante evolução, considerando além das questões regulamentares, as novas demandas voltadas a sustentabilidade para trazer a seus clientes o que há de melhor em sistema de gestão de EHS e ESG.
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